VORMINGSINSTITUUT VOOR BEGELEIDING VAN PERSONEN MET EEN HANDICAP, AFGEKORT : VIBEG

Association sans but lucratif


Dénomination : VORMINGSINSTITUUT VOOR BEGELEIDING VAN PERSONEN MET EEN HANDICAP, AFGEKORT : VIBEG
Forme juridique : Association sans but lucratif
N° entreprise : 413.223.364

Publication

21/05/2014
ÿþ~ Mao 2.2



In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie na neeriegging van de akte ter griffie

i iu

lA 9267*

a . a ,...a~ f~.=.~

l~i ü~l lu a~-,~

iikr ,tk van Koopftrlt.).:.

bd.iv'~Yi, da 12 M E I 2014

it:"~ ~ ~~ s3c s ~~.[~~

~,

Griffie

Ondernemingsnr : 413.223.364

Benaming

(voluit) Vormingsinstituut voor Begeleiding van Personen met een Handicap

(verkort) : VIBEG

Rechtsvorm : vereniging zonder winstoogmerk

Zetel : Tiensesteenweg 63, 3010 Kessel-Lo

Onderwerp akte : Wijziging statuten en bestuursmandaten

NIEUWE STATUTEN

Tijdens de Buitengewone Statutaire Algemene Vergadering van de vzw Vormingsinstituut voor Begeleiding van Personen met een Handicap van 6 maart 2014 die plaatsvond in de Lijnmolenstraat 153 te 9040 Sint-Amandsberg, werden de statuten van de vereniging, bekendgemaakt in de bijlage tot het Belgisch Staatsblad van 15 september 2006, opgeheven en vervangen door de onderstaande nieuwe tekst:

TITEL- I - BENAMING, ZETEL, DOEL

Artikel 1

de vereniging draagt de naam; "VIBEG" of voluit "Vormingsinstituut voor begeleiding van personen met een

handicap".

Artikel 2

De maatschappelijke zetel van de vereniging is gevestigd te 3010 Kessel-Lo, Tiensesteenweg 63. De

vereniging ressorteert onder het gerechtelijk arrondissement Leuven.

Artikel 3

De vereniging heeft tot doel:

a. Sociaal-culturele vormingsactiviteiten te organiseren voor personen met een handicap en voor personen uit hun omgeving, vanuit een emancipatorische invalshoek en over thema's die alle levensdomeinen bestrijken.

b. Bij te dragen tot de inclusie van alle personen met een handicap in onze maatschappij en tot de bewustmaking van personen met en zonder handicap, door studie, publicaties, vorming en begeleiding.

o. Een geïndividualiseerde en gemeenschappelijke actie ondernemen om zonder onderscheid van levensbeschouwing of sociale positie personen met een handicap kansen te geven om op een creatieve manier en met actieve begeleiding een levensvisie te ontdekken en zich te ontplooien.

d. Vanuit een pluralistische mensvisie vormingsmogelijkheden bieden die erop gericht zijn de veelzijdige persoonsontwikkeling van de personen met een handicap en hun omgeving met het oog op een beter begrip van zichzelf en van hun situatie in de maatschappij en hun volwaardige participatie aan het maatschappelijk gebeuren te bevorderen, en daardoor bij te dragen tot de emancipatie van personen met een handicap en alle andere kwetsbare groepen.

e. De passende vorming verzorgen of helpen verzorgen van diegenen die het vermelde doel moeten realiseren.

f. Het verzorgen van documentair-wetenschappelijk werk dat het doel van de vereniging kan bevorderen.

g. De vereniging mag alle handelingen stellen die direct of indirect kaderen in haar doelstellingen, Ze mag. hiertoe alle nodige en nuttige diensten verrichten, met inbegrip van bijkomstige commerciële en winstgevende, activiteiten binnen de grenzen van wat wettelijk toegelaten is en waarvan de opbrengsten te allen tijde volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van haar doelstellingen. De vereniging mag alle roerende en onroerende goederen bezitten die nodig zijn om haar doelstellingen te verwezenlijken. Zij mag deelnemer in en, samenwerken met alle verenigingen en ondernemingen die voor de realisatie van haar doelstellingen wenselijk en nuttig zijn.

Op de laatste blz. van B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging, stichting of organisme ten aanzien van derden te vertegenwoordigen Verso : Naam en handtekening.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Artikel 4

De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur.

TITEL Il - LEDEN, TOETREDING, ONTSLAG, VERPLICHTINGEN

Artikel 5

Het aantal leden is onbeperkt maar mag niet minder bedragen dan drie. De vereniging kan ook toegetreden

leden (zonder stemrecht) toelaten.

Artikel 5bis

Iedereen kan erkend worden ais toegetreden lid en heeft het recht om aanwezig te zijn op de Algemene

Vergadering met adviserende functie en zonder stemrecht.

Artikel 6

Als lid kan tot de vereniging toetreden Iedere natuurlijke persoon die door de Raad van bestuur wordt aanvaard. Om als lid aanvaard te kunnen worden moet men tevens als lid toegelaten worden bij de vzw VMG, vzw WIEV en vzw Handicum.

De vereniging vormt een personele unie met vzw VMG, vzw Handicum en vzw WIEV. Het lidmaatschap vervalt van rechtswege als het lid in vzw VMG, vzw Handicum of vzw WIEV niet langer lid is.

Nieuwe leden zijn natuurlijke personen die dienen voorgedragen te worden door minstens 2 leden, met een gemotiveerde aanvraag in te dienen bij de voorzitter van de Raad van Bestuur.

Over de toetreding van de nieuwe leden wordt door de Raad van Bestuur beslist met een meerderheid van tweederde der aanwezige stemmen. Daartoe wordt door de kandidaat-leden een schriftelijk verzoek gericht aan de Raad van Bestuur, die beslist zonder verhaal.

Van de leden wordt verwacht dat zij actief deelnemen aan de activiteiten van de vereniging.

Artikel 7

Uitsluiting van leden geschiedt zoals bepaald in de wet van 27 juni 1921 op verenigingen, internationale verenigingen en stichtingen.

Overeenkomstig bovenbedoelde wet kan ieder lid ontslag nemen uit de vereniging door dit schriftelijk mee te delen aan de Raad van bestuur.

Het ontslag gaat in met onmiddellijke ingang, tenzij het aantal leden minder is dan voorzien in artikel 5. In dat geval gaat het ontslag pas in als in de vervanging is voorzien zonder dat dit langer kan duren dan 3 maanden.

Artikel 8

Uitgetreden of uitgesloten leden en rechtsopvolgers kunnen geen enkel recht doen gelden op het maatschappelijk vermogen of patrimonium van de vereniging en kunnen nooit de teruggave of vergoeding vorderen voor gestorte bijdragen of gedane inbreng.

Artikel 9

De leden zijn tot geen ledenbijdrage gehouden.

TITEL III - ALGEMENE VERGADERING

Artikel 10

Minstens tweederde van de leden is lid van KONEKT vzw. Het lidmaatschap vervalt van rechtswege als het

lid niet langer lid is van KONEKT vzw.

De Algemene Vergadering is het hoogste gezag van de vereniging. Tij is uitsluitend bestemd voor.

1. Het wijzigen van de statuten;

2. Het benoemen en afzetten van de bestuurders;

3. Desgevallend, de benoeming en afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging ingeval een bezoldiging wordt toegekend;

4. De kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;

5. De goedkeuring van de begroting en de jaarrekeningen;

6. De vrijwillige ontbinding van de vereniging;

7. De uitsluiting van leden;

8. De omzetting van de vereniging in een vennootschap met een sociaal oogmerk;

9. Alle gevallen waarin de statuten dat vereisen.

Artikel 11

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

De Algemene Vergadering wordt minstens tweemaal per jaar bijeengeroepen door de Raad van Bestuur. De vergaderingen gaan door op een door de Raad van Bestuur te bepalen plaats en datum waarbij de datum van de 1e vergadering voor 30 juni van dat jaar valt.

Een buitengewone vergadering kan gehouden worden telkens het belang van de vereniging zulks vereist. Zij moet gehouden worden wanneer minstens 115 van de leden erom vragen.

Artikel 12

De bijeenroeping wordt schriftelijk gedaan ten minste 8 dagen vôôr de bijeenkomst, aan elk van de leden

geadresseerd, ten verzoekti van de voorzitter en in naam van de Raad.

De bijeenroeping vermeldt dag, uur, plaats en agenda. Elk voorstel, ondertekend door minstens een twintigste van de leden, wordt op de agenda geplaatst.

Punten die niet geagendeerd zijn kunnen niet behandeld worden tenzij 314 van de bestuurders aanwezig zijn en unaniem akkoord zijn.

Artikel 13

De vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van de Raad van Bestuur of, bij afwezigheid, door het

oudste lid in leeftijd van de aanwezige bestuurders.

Artikel 14

Elk lid heeft het recht aanwezig te zijn op en deel te nemen aan de vergadering.

Elk lid heeft maximum één volmacht.

Artikel 15

Behoudens wanneer de statuten of de wet het anders voorschrijven, worden de besluiten genomen bij eenvoudige meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde leden. Onthoudingen en ongeldige stemmen worden niet meegeteld ln de beoordeling.

Bij een eerste staking van stemmen wordt binnen de vijftien dagen een nieuwe vergadering bijeengeroepen die geldig kan beraadslagen en besluiten alsook wijzigingen aannemen met gewonen meerderheid van de stemmen, ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden.

Bij een tweede staking van stemmen is de stem van de voorzitter doorslaggevend,

In afwijking van de eerste alinea worden beslissingen die wijzigingen aan de statuten, uitsluiting van leden of vrijwillige ontbinding of doelwijziging van de vereniging meebrengen, slechts geldig genomen mits inachtneming van de bijzondere voorwaarden van aanwezigheid en meerderheid, voorzien in de wet van 1921; een drievierde meerderheid is dan vereist, behoudens bij vrijwillige ontbinding of doelwijziging, waarvoor een viervijfde meerderheid vereist is van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.

Artikel 16

De beslissingen van de Algemene Vergadering worden vastgesteld in notulen, bijgehouden in een bijzonder register. De uittreksels die ervan moeten gegeven worden, in rechte of elders, worden ondertekend door de voorzitter en een bestuurder of door twee bestuurders. Deze uittreksels worden afgeleverd aan elk lid of elke derde die erom vraagt, mits deze laatste een wettig belang doet blijken.

TITEL IV - RAAD VAN BESTUUR

Artikel 17

De vereniging wordt bestuurd door een Raad van Bestuur die door de Algemene Vergadering wordt

benoemd voor een termijn van vier jaar en te allen tijde door haar afzetbaar. Zij zijn herkiesbaar.

De Raad van Bestuur bestaat uit ten minste drie personen. Als evenwel slechts drie personen lid zijn van de vereniging, bestaat de Raad van Bestuur uit twee personen. Het aantal bestuurders moet in elk geval altijd lager zijn dan het aantal personen dat lid is van de vereniging.

Men kan slechts als bestuurder voorgedragen worden voor zover men als bestuurder van vzw VMG, vzw Handicum en vzw WIEV ook benoemd wordt.

Artikel 18

iedere bestuurder kan ontslag nemen uit de vereniging door dit schriftelijk mee te delen aan de voorzitter van de Raad van Bestuur, Het ontslag gaat in met onmiddellijke ingang tenzij het aantal bestuurders minder is dan voorzien in artikel 5. In dat geval gaat het ontslag pas in als in de vervanging is voorzien zonder dat dit langer kan duren dan 3 maanden.

r , MDD2.2

Wanneer een mandaat in de Raad van Bestuur openvalt, voorziet de eerstvolgende Algemene Vergadering in dat mandaat met envoudige meerderheid der stemmen ter vervoleindiging van het mandaat.

Artikel 19

De Raad van Bestuur kiest onder zijn bestuurders onder meer een voorzitter, een secretaris en een penningmeester. Elk mandaat kan zijn functie op elk moment stopzetten door dit schriftelijk mee te delen aan de Raad van Bestuur

De Raad van Bestuur kan te allen tijde de voorzitter, secretaris en penningmeester uit hun functie ontzetten met een eenvoudige meerderheid.

Artikel 20

De Raad van Bestur vergadert op bijeenroeping door de voorzitter of wanneer minstens 115 van de

bestuurders erom vragen.

De zittingen worden voorgezeten door de voorzitter, bij zijn afwezigheid door het oudste lid in leeftijd. De bijeenroeping wordt schriftelijk gedaan ten verzoeken van de voorzitter ten minste acht dagen vbór de bijeenkomst. Een kortere termijn kan mits akkoord van de Raad van Bestuur. De bijeenroeping vermeldt dag, uur, plaats en agenda.

Artikel 21

Behoudens wanneer de statuten of de wet het anders voorschrijven, worden de besluiten genomen bij eenvoudige meerderheid van de aanwezige bestuurders. Onthoudingen en ongeldige stemmen worden niet meegeteld in de beoordeling.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/05/2014 - Annexes du Moniteur belge Bij een eerste staking van stemmen wordt binnen de vijftien dagen een nieuwe vergadering bijeengeroepen die geldig kan beraadslagen en besliuten alsook de wijzigingen aannemen met gewone meerderheid van de stemmen, ongeacht het aantal aanwezige bestuurders. Bij een tweede staking van stemmen is de stem van de voorzitter doorslaggevend.

De beslissingen worden vastgelegd in notulen die - na in de volgende vergadering te zijn goedgekeurd - ondertekend worden door de voorzitter en een bestuurder. De uittreksels die men ervan moet geven, hetzij in rechte, hetzij eikers, worden ondertekend door de voorzitter en een bestuurder of door twee bestuurders.

Artikel 22

De Raad van Bestuur is bevoegd om alle handelingen van bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking van het doel van de vzw, met uitzondering van die handelingen waarvoor volgens de wet en de statuten de Algemene Vergadering exclusief bevoegd is.

Ook benoemt en ontslaat de Raad van Bestuur de personeelsleden van de vereniging. Hij bepaalt hun bevoegdheden, de arbeidsvoorwaarden en de bezoldiging.

Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en toezicht, kunnen de bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Zodanige verdeling van taken kan door derden niet worden tegengeworpen, zelfs niet nadat ze openbaar is gemaakt. Niet-naleving hiervan brengt wel de interne aansprakelijkheid in het gedrang.

De Raad van Bestuur kan een deeln van zijn bestuursbevoegdheden delegeren aan één of meerdere derde niet-bestuurders, zonder dat deze overdracht evenwel betrekking kan hebben op het algemeen beleid van de vz of de algemene bevoegdheid van de Raad van Bestuur.

Externe vertegenwoordiging

De Raad van Bestuur vertegenwoordigt de vzw als college in alle handelingen in en buiten rechte. Dergelijk

collegiaal optreden van de Raad van Bestuur impliceert het optreden van de meerderheid van zijn bestuurders.

Artikel 23

De Raad van Bestuur vaardigt aile huishoudelijke reglementen uit die hij nodig oordeelt.

Artikel 24

Rechtsvorderingen, en als eiser, en als verweerder, worden in naam van de vereniging ingesteld of

verdedigd door de Raad van Bestuur.

Artikel 25

Aile stukken die de vereniging tegenover derden binden worden geldig ondertekend door de voorzitter en

een bestuurder of door de handtekening van twee bestuurders.

Artikel 26

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Het dagelijks bestuur van de vzw op intern vlak alsook de externe vertegenwoordiging wat betreft het dagelijks bestuur kan door de Raad van Bestuur worden opgedragen aan één of meerdere personen.

De Raad van Bestuur benoemt de leden van het dagelijks bestuur.

Bij gebrek aan wettelijke omschrijving van wat het "dagelijks bestuur" omvat, worden tot daden van dagelijks bestuur gerekend alle handelingen die dag aan dag moeten worden verricht om de normale gang van zalen van de vzw te verzekeren en die, hetzij wegens hun minder belang, hetzij wegens de noodzakelijkheid een onverwijlde beslissing te nemen, het optreden van de Raad van Bestuur niet vereisen of niet wenselijk maken.

Een lid van het dagelijks bestuur kan zijn ambt te allen tijde beëindigen door dit schriftelijk mee te delen aan de Raad van Bestuur.

De Raad van Bestuur kan te allen tijde de leden van het dagelijks bestuur uit hun functie ontzetten met een eenvoudige meerderheid.

Het dagelijks bestuur treedt op als een college en beslist met meerderheid der stemmen.

Artikel 27

De Raad van Bestuur kan een gedelegeerd bestuurder benoemen, die zijn mandaat kan overdragen aan een andere bestuurder, en die met het dagelijks bestuur wordt belast. Deze is verantwoordelijk voor de algemene, logistieke, administratieve, financiële en inhoudelijke organisatie. Een beschrijving van de taken van de gedelegeerd bestuurder staat opgelijst in een intern document goedgekeurd door de Raad van Bestuur. Voor deze zaken van dagelijks bestuur volstaat de handtekening van de gedelegeerd bestuurder.

De opdracht van de gedelegeerd bestuurder eindigt door overlijden, ontslag of aftreden. De gedelegeerd bestuurder kan vrijwillig ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de Raad van Bestuur en kan eveneens te allen tijde door de Raad van Bestuur ontslagen worden.

TITEL V - BEGROTINGEN EN REKENINGEN

Artikel 28

Het boekjaar begint op 1 januari en eindigt op eenendertig december.

De Raad van Bestuur maakt de rekening van het verlopen boekjaar en de begroting van het komende boekjaar op. Alle documenten worden voorgelegd aan de goedkeuring van de Algemene Vergadering.

TITEL VI - DIVERSE BEPALINGEN

Artikel 29

Behoudens de gevallen van de gerechtelijke ontbinding en van de ontbinding van rechtswege, kan slechts

de Algemene Vergadering tot ontbinding besluiten op de wijze zoals bepaald is in de wet van 27juni 1921.

In geval van vrijwillige ontbinding benoemt de Algemene Vergadering, of bij gebreke daarvan de rechtbank, één of meerdere vereffenaars. Zij bepaalt tevens hun bevoegdheid en de vereffeningsvoorwaarden.

Artikel 30

In geval van ontbinding worden de activa, na aanzuivering van de schulden, toegewezen aan één of

meerdere verenigingen met gelijkaardig doel, aangeduid door de Algemene Vergadering.

Artikel 31

Voor alles wat in deze statuten niet uitdrukkelijk is geregeld, is de wet van 27 juni 1921, of de wetgeving die deze wet zou vervangen na de oprichting van de vereniging, toepasselijk, de algemene wettelijke bepalingen, het huishoudelijk reglement en de gebruiken ter zaken.

Artikel 32

Deze statuten vervangen alle vorige statuten en hun wijzigingen.

Aldus opgemaakt en met eenparigheid van stemmen aanvaard op de Buitengewone Statutaire Algemene Vergadering gehouden te Sint-Amandsberg op 6 maart 2014.

Tijdens dezelfde Buitengewone Statutaire Algemene Vergadering van 6 maart 2014 werden de bestuursorganen als volgt samengesteld:

LEDEN ALGEMENE VERGADERING

De Witte Philippe

Depoortere Jan

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

Zijn ontslagnemend:

Borré Ingrid

De Cock Paul

De Vos Christine

De Winter Bert

Gyselinck Pierre

Herbats Ludo

Kempen Marc

Schoovaerts Bart

Singelée Stefaan

Van de Cruys Koen

Vermaerke Roger

Vertommen Hans

Wouters Herman

Treden toe tot de Algemene Vergadering:

Billiet Rudy

Claes Claudia

De Cordier Philip-Cari

Dierendonck Ronny

Hemeleers Els

Morisse Filip

Peleman Erik

Van de Poele Luc

Vandermeersch Annemie

LEDEN RAAD VAN BESTUUR

De Witte Philippe

Depoortere Jan

Zijn ontslagnemend:

Borré Ingrid

De Cock Paul

Gyselinck Pierre

Kempen Marc

Vermaerke Roger

Vertommen Hans

Treden toe tot de Raad van Bestuur;

Billiet Rudy

Claes Claudia

Dierendonck Ronny

Hemeleers Els

Peleman Erik

Van de Poele Luc

Werd benoemd tot voorzitter: Erik Peleman

Werd benoemd tot secretaris: Rudy Billiet

Werd benoemd tot penningmeester: Luc Van de Poele

LEDEN DAGELIJKS BESTUUR

Christine De Vos

Zijn ontslagnemend:

Als Voorzitter: Roger Vermaerke

Als Ondervoorzitter. Jan Depoortere

Als Secretaris-penningmeester: Philippe De Witte

Als lid: Hans Vertommen

Treden toe tot het Dagelijks Bestuur:

Koen Deweer

MaD 2.2

y

MOD 2,2

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

Luik B - Vervolg Tom Vanhoey,

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

Getekend,

Erik Peteman,

Voorzitter VIBEG vzw

op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging, stichting of organisme ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

11/06/2015
ÿþ11111.11111111111111111

MOD 2.2

In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie na neerlegging van de akte ter griffie

EDE- C; ITBANK VAN KOOPHANDEL

0 2 _06- 2015

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -11/06/2015 - Annexes du Moniteur belge

Ondernemingsnr : 413.223.364

Benaming

(voluit) : Vormingsinstituut voor Begeleiding van Personen met een

Handicap

(vekor). VIBEG

Rechtsvorm vzw

Zetel : Tiensesteenweg 63, 3010 Kessel-Lo

Onderwerp akte : Wijziging maatschappelijke zetel en Raad van Bestuur

Tijdens de Algemene Vergadering van 9 maart 2015 werd beslist de maatschappelijke zetel te verplaatsen van Tiensesteenweg 63, 3010 Leuven naar Aarschotsesteenweg 66c, 3012 Leuven.

Tijdens dezelfde algemene vergadering werd het ontslag van Erik Peleman als bestuurder aanvaard. Tijdens de Raad van Bestuur van 9 maart 2015 werd Els Hemeleers als voorzitter benoemd.

De Raad van Bestuur is bijgevolg samengesteld als volgt:

- Els Hemeleers, voorzitter

- Ruddy Billiet, secretaris

- Luc Van de Poele, penningmeester

- Claudia Claes

- Jan Depoortere

- Philippe De Witte

- Ronny Dierendonck

Aldus opgemaakt en met eenparigheid van stemmen aanvaard op de Algemene Vergadering en Raad van Bestuur, gehouden te Sint-Amandsberg op 9 maart 2015.

Els Hemeleers

voorzitter VIBEG

Op de lamste biz van Luik B vetmelden . Recto . Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris. hetzij van de persv(p)n(en) bevoegd de verensginç, stichting rif organisme ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

verso : Naam en handtekening.

Coordonnées
VORMINGSINSTITUUT VOOR BEGELEIDING VAN PERSO…

Adresse
TIENSESTEENWEG 63 3010 KESSEL-LO

Code postal : 3010
Localité : Kessel Lo
Commune : LEUVEN
Province : Brabant flamand
Région : Région flamande